Programele de coaching pentru angajati - ce sunt, care este rolul lor, ce beneficii ofera


  1. Beneficiile coachingului pentru angajati
  2. Rolul si atributiile unui coach intr-o companie
  3. Cand are compania nevoie de un coach
  4. Diferenta dintre coaching si mentorat


Beneficiile coachingului pentru angajati


Dezvoltarea angajatilor cu potential crescut

Tu cum motivezi angajatii geniali, de care te bucuri mereu si pe care ai vrea sa ii lauzi in orice sedinta? Potentialul acestora nu trebuie trecut cu vederea, deoarece interesul lor poate sa scada si sa ii pierzi pe criterii de motivatie sau apreciere. Programele de coaching si mentorat venite ca beneficii extrasalariale nu vor sustine doar motivarea angajatilor, ci vor si ajuta varfurile echipei tale sa creasca sustinut, in directia potrivita pentru ei.

Crearea unei echipe de leadeship mai puternice

Programele de coaching obisnuiesc sa-si masoare propriile rezultate in functie de solidificarea echipei in urma acestui program si de schimbarile pe care echipa le-a introdus in organizatie. Dat fiind ca acesta este un indicator pe care un coach il urmareste, acesta lucreaza in mod atent pe obiectivul de a crea un organism mai puternic, capabil de decizii inteligente si curajoase.
i.php?p=coaching-body1.png

Dezvoltarea abilitatilor de comunicare

Foarte multe conflicte sau despartiri in orice tip de relatii (inclusiv in cariera) pot fi rezumate prin aceste trei situatii:
  1. Lipsa comunicarii
  2. Viteze diferite de dezvoltare
  3. Directii diferite de dezvoltare
Lipsa comunicarii este mereu un factor care poate afecta echipe, decizi si momente critice de evolutie si crestere. Pentru a evita astfel de situatii, angajatii care urmeaza programe de coaching invata sa
  • Comunice asertiv
  • Sustina o idee, nu o persoana
  • Combata o idee, nu o persoana
  • Sa dezbata inteligent, cu o miza concreta
  • Medieze eventualele conflicte pe care le au in interiorul echipei
  • Vada buna functionare a echipei ca pe un obiectiv, dincolo de orgolii personale.

Rezolvarea problemelor

Oamenii orientati mai degraba pe proces decat pe rezultat tind sa bata pasul pe loc, aproape simtindu-se bine in procese blocate, pe care le pot intoarce pe toate partile, obtinand doar ideea de progres, dar nu si rezultate in sine. Daca vrei sa ai incredere in echipa ta atunci cand tu nu esti acolo sau cand ea se va confrunta cu o problema, un training anticipat pe aceasta nevoie ar ajuta mult la consolidarea organizatiei tale ca o echipa gata de a gasi solutii.

Dezvoltarea si atingerea obiectivelor pe termen lung

Cati dintre membrii organizatiei tale se gandesc la ce sa obtina pe termen lung in organizatia ta? Dintre acestia, cati stiu exact cum sa ajunga acolo?
Majoritatea oamenilor tinde sa se concentreze pe problemele pe termen scurt si mediu, rezolvand problemele si task-urile de zi cu zi. De aceea, obiectivele par doar o idee placuta, dar pentru care nu exista neaparat un plan prin care sa se ajunga la ele. 
Gandirea pe termen lung functioneaza ca un muschi, care are nevoie sa fie antrenat si exersat pentru a te bucura de beneficiile lui.

Imbunatatirea performantei

Daca ai deja instrumente de masurare a performantei inseamna ca poti evalua randamentul echipei tale. Performanta se poate imbunatati odata ce membrii echipei inteleg unde vor sa ajunga si care sunt instrumentele de care au nevoie pentru a face toate acestea. Daca folosesti aceste tipuri de masurari, atunci ar trebui sa poti evalua echipa ta comparat in urma programului de coaching pe care-l urmeaza.
i.php?p=coaching-body2.png

Rolul si atributiile unui coach intr-o companie

Rolul unui coach

Sa uneasca valorile si obiectivele organizatiei tale intr-o cultura comuna, pe care o urmaresc toti membrii echipei tale

Obiectivele urmarite de un coach la angajatii unei companii

Buna intelegere, comunicarea asertiva, asumarea responsabilitatii si gandirea autonoma in rezolvarea problemelor si luarea deciziilor

Cresterea productivitatii

Vei observa obstacolele care stateau in calea anumitor procese si te vei bucura de proiecte duse la bun sfarsit si mai rapid, si mai calitativ

Performanta mai buna

Intr-un ecosistem in care sa poti masura productivitatea si evolutia acesteia

Angajament

Toti membrii organizatiei sa lucreze asumat si responsabil

Cresterea gradului de satisfactie la locul de munca

Un indicator ce va influenta in mod pozitiv retentia de personal si fidelitatea angajatilor tai

Imbunatatirea relatiilor de munca

Va mentine o cultura sanatoasa a organizatiei, bazata pe obiective si dezvoltare in comun.

Cand are compania nevoie de un coach

i.php?p=coaching-body3.png
Exemple de momente potrivite in care sa iei decizia de a aduce un coach in organizatia ta:

Probleme de comunicare

Angajatii nu pot merge la terapie de grup, dar ar putea fi indrumati de un coach sa lamureasca ce moduri de functionare i-ar ajuta sa ajunga mai usor la ducerea la bun sfarsit a taskurilor zilnice.

Angajati demotivati, care nu mai respecta deadline-urile

Beneficiile salariale nu sunt singurele care pot mentine angajatii motivati. Beneficiile extrasalariale pot face o diferenta enorma in ceea ce priveste productivitatea, proactivitatea si randamentul acestora. Programele de coaching sunt vazute ca o investitie directa in resursa umana de catre membrii organizatiei.

Retentie scazuta

Daca fluctuatia mare de personal incepe sa devina un tipar, atunci poti incerca sa diagnostichezi problema din interiorul organizatiei care duce la retentia mica.

Probleme legate de viziune

Un coach are si rol de a guide, prin intrebarile si cunostintele potrivite, strategia companiei intr-o directie care sa dea randament si sa fie aliniata cu valorile in care managerii acesteia cred.

Diferenta dintre coaching si mentorat

Daca cele doua concepte te deruteaza, este important sa stii ca procesul de coaching este mai orientat pe rezultat, pe atingerea unor obiective stabilite in prealabil si pe performantele obtinute. Parteneriatul cu un mentor poate presupune o durata mai mare, in care mentorul participa cu ghidaj in dezvoltarea sanatoasa a organizatiei.

Articol scris de: Echipa editoriala Up |
Data publicarii: 19-11-2021
Data actualizarii: 24-05-2022

Iti recomandam si:

Inteligenta artificiala ne imbunatateste joburile, nu le inlocuieste

Citeste mai mult

Este 2019 si angajatii tai trebuie motivati in continuare

Citeste mai mult

Echilibrul dintre viata personala si cea profesionala

Citeste mai mult

Strategii de retentie a angajatilor intr-o lume dinamica

Citeste mai mult
reducerea-costurilor

Reducerea costurilor intr-o maniera cat mai eficienta

Citeste mai mult
productivitatea-muncii

Cum masori si imbunatatesti productivitatea muncii: angajator si angajat

Citeste mai mult
Cum arata un proces de recrutare eficient

Recrutarea: Tehnici si Proceduri Actuale de Recrutare Eficienta

Citeste mai mult
strategii de branding

Strategii de branding care functioneaza in era digitala. Idei si reguli

Citeste mai mult
cultura organizationala retentia angajatilor

Ghid de comunicare interna cu angajatii. Cultura organizationala si retentia angajatilor

Citeste mai mult

Despre leadership si importanta unui lider bun pentru un business de succes

Citeste mai mult

Neuromarketingul sau neurostiinta: ce este si unde se aplica

Citeste mai mult

Cum sa faci o campanie CSR de impact pentru businessul tau

Citeste mai mult
customer service relatii cu clientii

Departamentul de customer service: de ce este important intr-o companie?

Citeste mai mult
motivarea angajatilor

Motivarea angajatilor, metode sigure de stimulare si beneficii aduse

Citeste mai mult
Cadouri de Craciun

Idei de cadouri de Craciun, in functie de persoana care le primeste

Citeste mai mult
Targuri de Craciun in Romania

Ce Targuri de Craciun din Romania sa vizitezi, anul acesta

Citeste mai mult

Cultura generala a angajatilor din organizatia ta. De ce e importanta si cum cresti nivelul acesteia

Citeste mai mult
petreceri corporate

Idei inedite pentru petrecerea corporate a firmei

Citeste mai mult
idei vacanta iarna romania

Idei de vacanta de iarna in Romania

Citeste mai mult
vacanta revelion romania

Top destinatii pentru Revelion Romania 2020: unde mergem

Citeste mai mult

Up Romania a primit Medalia de Aur la evaluarea pe sustenabilitate realizata de EcoVadis

Citeste mai mult
angajatori-de-top

UP ROMANIA PREMIAZA ANGAJATORII DE TOP

Citeste mai mult
tichete valorice beneficii

De ce sa acorzi tichete valorice: avantajele angajatului si angajatorului

Citeste mai mult

Evaluarea angajatilor. Cum se realizeaza eficient - metode si cadru legislativ

Citeste mai mult
ce isi doresc millennials

Ce isi doresc tinerii din generatia millennial de la angajatori. Beneficii preferate si tehnici de abordare

Citeste mai mult
Idei de cadouri corporate

Idei de cadouri corporate pentru 8 martie

Citeste mai mult
Cum sa scapi de emotii

Cum sa scapi de emotii inaintea unui meeting sau unei prezentari

Citeste mai mult
masuri de lucru in timpul pandemiei de coronavirus

Cum sa gestionezi situatia in compania ta in timpul pandemiei Covid-19

Citeste mai mult

Tichete de masa 2021. Ofera angajatilor tichete de masa cu valoare maxima de 20,01 lei

Citeste mai mult

Ce cadouri poti oferi angajatilor cu ocazia Pastelui

Citeste mai mult
copii defavorizati in mediul rural

Copiii din mediile dezavantajate au nevoie sa fie sustinuti si in timpul pandemiei

Citeste mai mult
mediu-sigur

Cum sa creezi un mediu sigur pentru angajatii tai pe termen lung

Citeste mai mult
Cadouri ziua copilului

Idei de cadouri si activitati in casa pentru copii de 1 iunie

Citeste mai mult

Lucrul de acasa: avantaje si dezavantaje pentru angajati si companii

Citeste mai mult

Schimbarile pe care trebuie sa le faci astazi pentru a-ti proteja business-ul pe termen lung

Citeste mai mult

Obiceiurile zilnice ale oamenilor de succes

Citeste mai mult
cum alegi evenimentele in aer liber vara 2020

Up Romania: Cum sa alegi evenimentele in aer liber in vara lui 2020

Citeste mai mult
cum pastrezi freelancerii motivati

Cand si de ce ar trebui sa angajezi freelanceri si cum sa ii tii motivati

Citeste mai mult

Ce este rezistenta la schimbare si cum sa mentii un nivel optim al acesteia printre angajatii tai

Citeste mai mult

Metode practice de a stimula creativitatea

Citeste mai mult

Cum sa te pregatesti pentru o sedinta online ca sa decurga fara probleme

Citeste mai mult

Rezultatele tombolei „UP CADOU. ACCELERATOR DE BUCURIE ÎN VACANTA TA DIN 2021”

Citeste mai mult

Cum sa pastrezi echilibrul dintre munca si viata privata daca lucrezi de acasa

Citeste mai mult

Cheltuielile din perioade de criza - trucuri care te ajuta sa economisesti mai mult

Citeste mai mult

Catalin Marcu: Despre ambitia de a incepe de la zero ceva si de a crea alaturi de alti oameni ceva valoros

Citeste mai mult

Raluca Ivanescu sau cum sa-ti incepi ziua pentru a fi cu adevarat eficient si pregatit pentru orice raspuns

Citeste mai mult

Employee engagement - ce este si cum poate fi stimulata implicarea angajatilor chiar si in perioada de criza

Citeste mai mult

Daniel Rosu – Un drum in viata gasit pe axa Washington-Londra-Bucuresti

Citeste mai mult

Denisa Stoica sau despre un vis implinit

Citeste mai mult

9 idei de locuri si activitati pentru ziua de 14 februarie

Citeste mai mult

Loredana Martin: Odata pedagog, toata viata un pedagog

Citeste mai mult

Stefan Budulan – Combativitatea si rigoarea, doua trasaturi pe care le au in comun hocheiul si managementul

Citeste mai mult

De ce este important sa stii sa negociezi - si cum poti dezvolta tehnicile tale de negociere

Citeste mai mult

Oliver Birjaru sau cum in spatele comediantului se ascund harnicia si responsabilitatea

Citeste mai mult

Claudia Mandru: Orice lucru pare imposibil pana este facut

Citeste mai mult

Cu ce surprize iti poti bucura angajatele de 8 Martie

Citeste mai mult

Lucrurile nu se schimba niciodata de la sine

Citeste mai mult

Despre curajul de a te cunoaste pe tine insati/insuti si de a-ti pune intrebarile care conteaza

Citeste mai mult

Cum influenteaza spatiul de lucru eficienta angajatilor

Citeste mai mult

In viata, orice se construieste caramida cu caramida

Citeste mai mult

Trateaza-i pe ceilalti asa cum ai vrea tu sa fii tratat

Citeste mai mult

Cum gestionezi diferentele de varsta la locul de munca pentru a crea o echipa unita si performanta

Citeste mai mult

Cand esti implicat 100% si ambitios, nimic nu poate sta in calea ta

Citeste mai mult

Despre frumusetea modestiei

Citeste mai mult

Cum sa-ti folosesti si gestionezi eficient banii in fiecare luna

Citeste mai mult

Prietenia este un cuib, iar fericirea este un dans…sau mai multe

Citeste mai mult

Jumatatile de masura nu sunt o optiune pentru mine

Citeste mai mult

10 obiceiuri care iti fac viata mai frumoasa in perioada de work from home

Citeste mai mult

Cariera este o calatorie, iar implinirea vine proportional cu iesirea din zona de confort

Citeste mai mult

Trec prin viata cu gandul la amintirile pe care le strang

Citeste mai mult

Micromanagement vs macromanagement

Citeste mai mult

Vanzarile sunt ca sportul. Daca te opresti, pierzi tot ce ai realizat inainte

Citeste mai mult

Gina Pavel – Leadership bun este atunci cand organizezi sarcinile fara a lasa loc incertitudinilor

Citeste mai mult

Rutina de lucru din timpul zilei - cum sa fii productiv, multumit si sanatos de fiecare data

Citeste mai mult

Acordarea de beneficii cu avantaje fiscale in sectorul constructii

Citeste mai mult

Idei de a petrece un Paste „altfel” impreuna cu familia

Citeste mai mult

Reconversia profesionala - ce trebuie sa iei in calcul daca planuiesti o schimbare de cariera

Citeste mai mult

Up Romania: Obiceiul cafelei de dimineata si legatura cu productivitatea la locul de munca

Citeste mai mult

8 moduri de a munci eficient pentru a-ti creste randamentul

Citeste mai mult

Ce inseamna un mediu de lucru sanatos si cum stii ca lucrezi intr-unul

Citeste mai mult

Digital Detox - ce este si cum te poate ajuta pe plan profesional

Citeste mai mult

Castiga o masina electrica Tesla Model 3

Citeste mai mult

Curiozitatea si rolul ei intr-o companie - cum o cultivi printre angajatii tai

Citeste mai mult

De ce sa tii cont cand ai de ales intre doua oferte de munca si esti indecis

Citeste mai mult

Care sunt tendintele pe piata HR in 2021 si cum te adaptezi la ele

Citeste mai mult

Pregatirea pentru reintoarcerea la birou

Citeste mai mult

5 idei de petrecere a unei minivacante

Citeste mai mult

Intrebarile pe care ar trebui sa le pui intotdeauna la un interviu de job

Citeste mai mult

Un nou mod de a munci pentru peste 70% dintre români, în urma efectelor pandemiei

Citeste mai mult

Cum iti calculezi bugetul pentru o vacanta in familie

Citeste mai mult

Vacanta cu copiii: cum o organizezi astfel incat toata lumea sa fie fericita

Citeste mai mult

Alimentatia in timpul verii - ce sa consumi ca sa faci fata caldurii si sa ai randament la serviciu

Citeste mai mult

UP Romania da un byte de ajutor pentru scolile din Romania si doneaza 100 de calculatoare prin intermediul Asociatiei Ateliere Fara Frontiere

Citeste mai mult

Idei de destinatii linistite din Romania pentru vacanta in siguranta cu familia

Citeste mai mult

Cum sa iti reiei rapid ritmul de lucru cand te intorci dintr-un concediu

Citeste mai mult

Lucruri pe care sa le faci in pauza de pranz si care-ti pot face ziua mai frumoasa

Citeste mai mult

Cele mai bune exercitii pe care sa le faci in timp ce stai la birou

Citeste mai mult

Digitalizarea la birou - ce masuri poti lua in folosul angajatilor

Citeste mai mult

Comunicarea nonverbala - cum o interpretezi si ce secrete poate ascunde

Citeste mai mult

Cum sa rasplatesti corect performantele angajatilor si de ce sa faci asta

Citeste mai mult

Totul despre recrutarea online - de ce este mai eficienta si ce alte motive ai mai avea sa o alegi

Citeste mai mult

Schimbari legislative aplicabile biletelor de valoare emise de Up Romania, incepand cu anul 2022

Citeste mai mult

Spune-ti parerea

Comentarii

Cele mai citite articole

Cum sa gestionezi situatia in compania ta in timpul pandemiei Covid-19 - Pandemia Coronavirus ne-a surprins pe toti, mai ales din punct de vedere economic si profesional, tocmai de aceea companiile isi pot ajuta angajatii in aceasta tranzitie.

Citeste mai mult [...]

Tichete de masa 2021. Ofera angajatilor tichete de masa cu valoare maxima de 20,01 lei - Pentru angajatori, acordarea de carduri sau tichete Up Dejun este in egala masura avantajoasa, intrucat acestea ofera 100% deductibilitate la calculul impozitului pe profit si scutire de la plata contributiilor sociale, sumei totale aplicandu-i-se doar impozitul pe venit de 10%.

Citeste mai mult [...]

Recrutarea: Tehnici si Proceduri Actuale de Recrutare Eficienta - Se spune ca o companie este pe atat de buna pe cat sunt angajatii ei, si este complet adevarat. De aceea recrutarea reprezinta unul dintre pilonii principali pentru o buna functionare a unui mediu sanatos, care isi indeplineste obiectivele.

Citeste mai mult [...]

Evaluarea angajatilor. Cum se realizeaza eficient - metode si cadru legislativ - Deoarece resursa umana este o resursa mult mai complexa, iar motivatia, implicarea sau performanta sunt niste indicatori greu de masurat, evaluarea poate ajunge de la un proces complet subiectiv, la un proces care foloseste incorect instrumente complicate.

Citeste mai mult [...]

Despre leadership si importanta unui lider bun pentru un business de succes - Calitatile unui lider construiesc ceva nou, care functioneaza, si in acelasi timp ofera o identitate comuna unei echipe bine sudate.

Citeste mai mult [...]

Aboneaza-te la newsletter

Urmareste-ne pe